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1、要求有2年以上相关工作经验,有过人事招聘、培训的工作经历,若无相关工作经验,人力资源相关专业的优秀应届毕业生亦可。 2、有较强的执行力。 3、沟通协调能力强。 4、活泼、开朗、组织能力强。 5、熟悉招聘、绩效、社保缴纳等人事工作
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